5月18日~19日，兔宝宝商学院在三楼培训中心开展了信息工程中心的数字化转型培训班，共41名员工参加。此次培训旨在提升员工的数字化能力，推动企业向更高发展阶段迈进。

开班仪式上，信息工程中心总监李柠强调了公司对数字化转型培训的重视，指出提升全员数字化能力是助力企业升级与职业成长的重要举措。企业文化是可持续发展的基石，文化建设部副经理施雅琪和商学院施琳钰，分别通过《企业文化》及《企业发展历程》课程，进一步增强了学员的归属感和对公司未来发展的信心。

总监李柠深入解析了《公司数字化转型规划》，探讨了数字化转型的动因与目标，并强调了复合型人才培养的重要性。副总监刘杰在《项目管理》课程中，详细讲解了项目管理的基础概念与方法，鼓励学员运用专业工具解决实际问题，并倡导以主动担当的态度去完成项目任务。总监助理黄泽民回顾了兔宝宝的信息化发展历程，系统总结了在提质增效和管理优化方面的显著成效。

此次培训邀请了上海汉得信息技术公司的专家熊琰、李述波老师授课。熊琰老师围绕《企业数字化转型发展规划》，结合兔宝宝的转型方向与核心思路，系统梳理了行业趋势及实施策略，为企业转型提供智慧支持。李述波老师通过《企业数据治理与智慧数据应用》的讲解，帮助学员精准定位智能化场景应用需求，助力构建智慧数据生态。

根据培训安排，信息工程中心将在6月开展全员数字化转型述职，以“述”锚定责任，以“战”淬炼能力，推动培训成果向业务攻坚转化，实现个人成长与企业转型的同频共振。

此次培训以数字化转型为核心，赋能团队实战能力，深化战略共识。未来，兔宝宝将继续聚力创新，加速迈向高质量发展新征程。